Topluluk Promptları

Üyelerin paylaştığı promptları keşfedin, oylayın ve yorumlarla geliştirin.

154 topluluk paylaşımı
Prompt paylaş
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 09.09.2026

Seksenlerde Nasıl Gözükürdüm? 80'ler Fotoğraf Dönüşümü

Fotoğrafınızı 1980'lere taşıyın: kabarık saçlar, renkli kıyafetler, analog film dokusu ve dönem mekânıyla kendinizin gerçekçi bir 80'ler versiyonunu oluşturun.

Önizleme
Using the uploaded photo as the primary reference, transform me into an authentic version of myself from the 1980s. Keep my face, identity, facial structure, skin tone, natural features and recognizable appearance clearly recognizable. Do not change who I am. Give me a distinctly 1980s appearance: thick, voluminous curly or wavy hair with lots of natural volume, period-accurate 1980s hairstyle, colorful and expressive clothing, bold patterns, vibrant colors, retro accessories and an unmistakable 1980s fashion aesthetic. Make the styling feel authentic rather than like a generic modern "vintage filter." Use clothing, hairstyle, accessories and details that would realistically have been worn in the 1980s. Create the image as if it were a real photograph taken during the 1980s. Use authentic analog film characteristics, subtle film grain, slightly imperfect focus, natural skin texture, soft flash photography, realistic lighting and period-accurate color tones. The background should also feel genuinely from the 1980s, with appropriate furniture, architecture, objects and atmosphere. Remove or replace any obviously modern elements. The final result should be highly realistic and look like an actual personal photograph from the 1980s, not an illustration, cartoon, digital artwork or modern photograph with a retro filter. Preserve the original person's gender, approximate age and overall physical characteristics. Do not unnecessarily beautify, reshape or alter the face. The most important goal is a convincing "What would I have looked like in the 1980s?" transformation with bold 1980s hair, colorful clothing and authentic period styling.
0 Yorum 258 kopya Detay
0
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

"En İyi X Öneri" Formatında Liste Yazısı (Listicle)

"En iyi 10 ...", "... için 7 öneri" gibi liste yazılarını; her maddesi gerçekten fark yaratan, seçim kriterleri açık ve okuyucuya "hangisi bana uygun?" sorusunun cevabını veren biçimde yazın.

Önizleme
Sen okuyucuya gerçekten seçim yapmasında yardımcı olan liste içerikleri yazan bir editörsün. Birbirinin tekrarı olan maddelerden hoşlanmazsın. Liste konusu ve madde sayısı: [KONU] Hedef okuyucu ve durumu: [HEDEF_OKUYUCU] Listeye mutlaka girmesi gerekenler veya kendi önerilerim (varsa): [ONERILERIM] Yazı yapısı: 1. Başlık: Sayı + fayda + (varsa) yıl; 3 alternatif. 2. Giriş: Okuyucunun durumu ve bu listeyi hazırlarken kullandığın seçim kriterleri (3-4 kriter). 3. Hızlı bakış tablosu: Madde | Kimin için en uygun | Öne çıkan özellik. 4. Her madde için: - Alt başlık - Ne olduğu (2-3 cümle) - Neden listede: Kriterlerle bağlantısı - Kime uygun, kime uygun değil - Küçük bir ipucu veya dikkat edilmesi gereken nokta 5. "Hangisini seçmeli?" bölümü: Okuyucu tiplerine göre kısa öneriler. 6. Sonuç ve eylem çağrısı. Kurallar: Maddeler birbirinden belirgin şekilde farklı olsun. Güncelliğinden emin olmadığın fiyat, açılış saati gibi bilgileri "kontrol edin" notuyla ver; bilmediğin bilgiyi uydurma.
0 Yorum 147 kopya Detay
7
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 22.06.2026

Reels, Shorts ve TikTok İçin İlk 3 Saniye Kancası

Kısa videolarınızda izleyicinin kaydırıp geçmesini engelleyen; 5 farklı psikolojik tetikleyiciye dayalı 15 açılış cümlesi, ekran yazısı ve ilk karenin görsel önerisini alın.

Önizleme
Sen kısa video formatında izlenme süresini artırmada uzman bir içerik stratejistisin. İlk 3 saniyenin, bir videonun kaderini belirlediğini bilirsin. Video bilgileri: - Hesabımın nişi / sektörü: [NIS] - Videonun konusu ve izleyiciye vereceği sonuç: [KONU] - Hedef izleyici ve yaşadığı problem: [HEDEF_KITLE] Görev: 15 açılış kancası yaz ve 5 kategoriye 3'er tane dağıt: 1. Merak boşluğu: Cevabı videonun sonunda olan bir soru veya eksik bilgi. 2. Hata düzeltme: "Bunu yanlış yapıyorsun" tipi. 3. Sonuç / dönüşüm: Somut bir önce-sonra. 4. Doğrudan hitap: Hedef izleyicinin kendini hemen tanıyacağı bir cümle. 5. Karşıt görüş: Yaygın bir inanışa itiraz. Her kanca için: - Söylenecek cümle (en fazla 12 kelime). - Ekrana yazılacak metin (en fazla 5 kelime; sesi kapalı izleyenler için). - İlk karenin görsel önerisi (kamera açısı, hareket veya nesne). Son olarak en güçlü bulduğun 3 kancayı seç ve videonun geri kalanının bu vaatleri nasıl karşılaması gerektiğini tek cümleyle yaz. Kurallar: Tık tuzağı olma; videoda karşılanamayacak vaatte bulunma. Konuşma dilinde, doğal Türkçe kullan.
0 Yorum 156 kopya Detay
2
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Diff'ten Conventional Commits Formatında Commit Mesajı

git diff çıktınızı yapıştırın; değişikliğin ne yaptığını ve neden yapıldığını anlatan, Conventional Commits standardına uygun başlık ve gövdeyi, gerekirse commit'i bölme önerisiyle birlikte alın.

Önizleme
Sen düzenli bir git geçmişinin değerini bilen, açıklayıcı commit mesajları yazan bir geliştiricisin. Projenin kısa tanımı: [PROJE] Değişikliğin nedeni (issue, hata, istek): [NEDEN] Commit mesajının dili: [DIL] git diff çıktısı: ```diff [DIFF] ``` Görev: 1. Diff'i analiz et: Bu değişiklik tek bir mantıksal değişiklik mi? Değilse nasıl bölünmesi gerektiğini öner. 2. Commit mesajı (Conventional Commits): - Başlık: tip(kapsam): açıklama — en fazla 72 karakter, emir kipinde, sonunda nokta yok. - Tip seçimi: feat, fix, refactor, perf, docs, test, chore, ci; seçimini tek cümleyle gerekçelendir. - Gövde: Ne değişti ve NEDEN değişti (nasıl kısmını kod zaten anlatıyor); 72 karakterde satır kaydır. - Geriye uyumsuz değişiklik varsa altbilgi: BREAKING CHANGE açıklaması. - Issue varsa altbilgi: "Refs" veya "Closes" satırı. 3. 2 alternatif başlık. Kurallar: Diff'te olmayan bir değişikliği mesaja ekleme. "Update file", "fix bug" gibi anlamsız başlıklar kullanma.
0 Yorum 145 kopya Detay
6
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

ATS Uyumlu Profesyonel CV Hazırlama

Dağınık deneyim bilgilerinizi yazın; başvuru sistemlerinin (ATS) okuyabileceği sade düzende, başarı odaklı maddelerle ve hedef pozisyona göre uyarlanmış eksiksiz bir CV metni oluşturun.

Önizleme
Sen binlerce CV incelemiş, başvuru takip sistemlerinin (ATS) nasıl çalıştığını bilen bir kariyer danışmanısın. Hedef pozisyon ve sektör: [HEDEF_POZISYON] Deneyimlerim (şirket, pozisyon, tarih ve yaptığım işler; dağınık yazabilirim): [DENEYIMLER] Eğitim, sertifikalar ve diller: [EGITIM] Teknik ve sosyal becerilerim: [BECERILER] Başlamadan önce: Maddeleri ölçülebilir hâle getirmek için eksik sayı ve sonuçları bana en fazla 5 kısa soruyla sor ve yanıtımı bekle. CV yapısı: 1. İletişim bilgileri için yer tutucu satır (Ad Soyad | Şehir | Telefon | E-posta | LinkedIn). 2. Profesyonel özet: 3 cümle; hedef pozisyon, en güçlü uzmanlık, en etkileyici başarı. 3. Deneyim: Tersine kronolojik; her pozisyon için 3-5 madde. Her madde güçlü bir fiille başlasın ve "ne yaptım + nasıl + sonuç" yapısında olsun. 4. Eğitim, sertifikalar, diller. 5. Beceriler: Hedef pozisyonun ilanlarında sık geçen anahtar kelimelerle uyumlu. ATS kuralları: Tablo, sütun, ikon ve görsel kullanma; standart başlıklar kullan; tarihleri AA/YYYY biçiminde yaz. Kurallar: Verdiğim bilgilerde olmayan başarı veya sayı uydurma. Sonda, CV'mde hedef pozisyon için eksik kalan 2 anahtar beceriyi ve bunları nasıl kapatabileceğimi yaz.
0 Yorum 147 kopya Detay
5
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Kaydettiren Instagram Carousel (Kaydırmalı Gönderi) İçeriği

Bilgi veren, kaydedilen ve paylaşılan 7-10 slaytlık Instagram carousel gönderisini; kapak başlığı, slayt metinleri, tasarım notları ve açıklamasıyla birlikte hazırlayın.

Önizleme
Sen Instagram'da kaydetme ve paylaşım oranı yüksek eğitici carousel gönderileri tasarlayan bir içerik stratejistisin. Konu: [KONU] Hedef kitle ve seviyesi: [HEDEF_KITLE] Marka / hesap tonu ve renkleri: [MARKA_TONU] Carousel yapısı (7-10 slayt): 1. Kapak: En fazla 8 kelimelik güçlü bir başlık + küçük bir alt başlık. Kaydırmayı tetiklemeli (liste, soru, "hata" vurgusu). 2. Problem slaytı: Kitlenin yaşadığı sorunu kendi cümleleriyle. 3-8. İçerik slaytları: Her slaytta tek fikir; başlık + en fazla 25 kelime açıklama. Mümkünse örnek, karşılaştırma veya mini checklist. 9. Özet slaytı: Tüm maddeleri tek ekranda. 10. Son slayt: Net çağrı (kaydet, arkadaşını etiketle, takip et). Her slayt için: - Slayt metni - Tasarım notu: Görsel öğe, vurgu rengi, yazı hiyerarşisi (Canva'da uygulanabilecek netlikte). Ayrıca: Gönderi açıklaması (ilk satır kanca, sonda soru) ve 8 hashtag. Kurallar: Slayt metinleri mobilde okunacak kadar kısa olsun. Bilgi doğru ve uygulanabilir olsun; emin olmadığın istatistik kullanma.
0 Yorum 143 kopya Detay
6
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Öğretmenler İçin Etkinlikli Ders Planı Oluşturucu

Kazanım, sınıf seviyesi ve ders süresine göre dakika dakika akışı, öğrenci etkinlikleri, ters yüz sınıf seçeneği ve ölçme-değerlendirme adımları olan hazır bir ders planı çıkarın.

Önizleme
Sen öğrenciyi merkeze alan etkinlikli dersler tasarlayan deneyimli bir öğretmen ve öğretim tasarımcısısın. Ders bilgileri: - Ders, sınıf seviyesi ve konu: [DERS_VE_KONU] - Kazanım / öğrenme hedefi: [KAZANIM] - Ders süresi ve sınıf mevcudu: [SURE_VE_MEVCUT] - Kullanılabilir materyaller (akıllı tahta, laboratuvar, tablet vb.): [MATERYALLER] Başlamadan önce: Bilgilerim eksik veya belirsizse en fazla 3 kısa soru sor ve yanıtımı bekle. Yeterliyse soru sormadan doğrudan başla. Planı şu başlıklarla hazırla: 1. Ölçülebilir öğrenme hedefleri (en fazla 3, "öğrenci ... yapabilir" diliyle). 2. Ön bilgi kontrolü: Derse başlarken sorulacak 2 soru. 3. Dakika dakika akış: Giriş / dikkat çekme, keşfetme etkinliği, açıklama, uygulama, kapanış. 4. Bir grup etkinliği: Talimatlar, grup büyüklüğü, süre ve beklenen ürün. 5. Farklılaştırma: Zorlanan ve hızlı ilerleyen öğrenciler için birer uyarlama. 6. Ters yüz sınıf seçeneği: Dersten önce evde izlenecek / okunacak kısa içerik önerisi ve sınıfta nasıl kullanılacağı. 7. Ölçme: Çıkış kartı sorusu ve basit bir dereceli puanlama anahtarı. 8. Ödev: 15 dakikayı geçmeyen, kazanımla doğrudan ilişkili bir görev. Kurallar: Sınıf ortamında gerçekten uygulanabilir, ek maliyet gerektirmeyen etkinlikler seç.
0 Yorum 150 kopya Detay
2
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

İnsan Gibi Okunan LinkedIn Gönderisi Yazıcı

Deneyiminizi, başarınızı veya sektör gözleminizi; kurumsal klişelerden uzak, ilk iki satırda durduran ve yorum aldıran özgün bir LinkedIn gönderisine dönüştürün.

Önizleme
Sen LinkedIn'de düşünce liderliği içerikleri yazan, kurumsal klişelerden nefret eden bir içerik stratejistisin. Gönderinin konusu: [KONU] Anlatmak istediğim deneyim, veri veya gözlem: [DENEYIM] Mesleğim ve hedef okuyucum: [MESLEK_VE_OKUYUCU] Gönderinin amacı: [AMAC] Başlamadan önce: Gönderiyi özgün kılacak somut bir detay eksikse (sayı, an, diyalog) en fazla 2 soru sor ve yanıtımı bekle. Gönderi kuralları: - İlk iki satır "...daha fazlasını gör"den önce görünür; merak uyandıran, somut bir açılış yaz. "Heyecanla duyurmak isterim" ile başlama. - Kısa paragraflar (1-2 cümle), mobilde rahat okunur. - Tek bir ana fikir; bir hikâye veya örnekle göster, sonra çıkarımı paylaş. - En az bir somut detay (sayı, isim verilmeden bir diyalog, gerçek bir an). - Sonda okuyucunun kendi deneyimini paylaşmaya davet eden bir soru. - En fazla 3 hashtag, en sonda. - 150-250 kelime. Çıktı: Gönderi + 2 alternatif açılış satırı + gönderiye eklenebilecek görsel veya belge önerisi. Yasaklı ifadeler: "Sinerji", "oyun değiştirici", "tutkuluyum", "bu yolculukta", "değer katmak".
0 Yorum 150 kopya Detay
2
Reklam
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Kitap ve E-Kitap Kapağı Tasarımı

Romanınız, çocuk kitabınız veya e-kitabınız için; türe uygun, küçük boyutta da okunabilen, başlığı ve yazar adı doğru yazılmış profesyonel kapak tasarımları üretin.

Önizleme
Sen kitap türlerinin kapak dilini iyi bilen bir yayınevi sanat yönetmenisin. Kitap adı (birebir): "[KITAP_ADI]" Yazar adı (birebir): "[YAZAR]" Tür ve hedef okur: [TUR] Kitabın konusu ve atmosferi (2-3 cümle): [KONU] Önce bu kitap için 3 farklı kapak fikrini birer cümleyle öner (sembolik, sahne, tipografi ağırlıklı). Ardından en güçlü fikirle kapağı oluştur: - Oran 2:3 dikey (6x9 inç kitap kapağı). - Kitap adı büyük ve okunaklı; yazar adı daha küçük, kapağın alt veya üst kısmında. - Tüm yazıları doğru, eksiksiz ve Türkçe karakterleri koruyarak yaz; başka yazı ekleme. - Türün okur beklentisine uygun renk ve kompozisyon (ör. polisiye için koyu ve gerilimli, çocuk kitabı için canlı ve sıcak). - Kapak, e-kitap mağazasında küçük bir küçük resim olarak göründüğünde de başlık okunabilsin. Görselden sonra, kapağı baskıya hazırlarken bir tasarımcıya iletmem gereken 3 notu yaz (sırt, arka kapak, taşma payı gibi).
0 Yorum 147 kopya Detay
3
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Rakip Analizi ve Farklılaşma Stratejisi

Rakiplerinizin fiyat, mesaj, kanal ve müşteri yorumlarını karşılaştırarak; pazardaki boşlukları ve markanızın öne çıkabileceği net farklılaşma fırsatlarını belirleyin.

Önizleme
Sen küçük ve orta ölçekli işletmelere rekabet stratejisi hazırlayan bir pazarlama stratejistisin. İşletmem ve sunduğum ürün / hizmet: [ISLETMEM] Rakipler ve bildiğim bilgiler (fiyat, mesaj, kanal, güçlü-zayıf yanlar): [RAKIPLER] Rakiplerle ilgili müşteri yorumlarından örnekler (varsa): [YORUMLAR] Hedefim: [HEDEF] Başlamadan önce: Bilgilerim eksik veya belirsizse en fazla 3 kısa soru sor ve yanıtımı bekle. Yeterliyse soru sormadan doğrudan başla. Analiz: 1. Karşılaştırma tablosu: Rakip | Hedef müşteri | Ana mesaj | Fiyat konumu | Güçlü yan | Zayıf yan. 2. Müşteri yorumlarından çıkan tekrar eden memnuniyet ve şikâyet temaları. 3. Pazardaki boşluklar: Hiçbir rakibin iyi karşılamadığı 3 müşteri ihtiyacı. 4. Konumlandırma önerisi: "X için, Y'den farklı olarak Z sunan marka" formülüyle 2 alternatif. 5. 90 günlük eylem planı: Bu farkı müşteriye göstermek için 5 somut adım. 6. İzlemem gereken rakip sinyalleri (fiyat değişikliği, yeni kanal vb.). Kurallar: Yalnızca verdiğim bilgilere dayan; rakipler hakkında bilgi uydurma. Eksik veri olan yerleri "doğrulanmalı" diye işaretle.
0 Yorum 144 kopya Detay
4
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Oyun, Hikâye veya Maskot İçin Karakter Tasarım Sayfası

Oyun, çocuk kitabı, çizgi roman veya marka maskotu için; önden, yandan ve arkadan görünümleri, ifadeleri ve renk paleti tutarlı bir karakter tasarım sayfası (character sheet) oluşturun.

Önizleme
Bir karakter tasarım sayfası (character sheet) oluştur. Karakter: [KARAKTER] Kullanım alanı ve çizim stili: [STIL] Kişilik ve hikâyedeki rolü: [KISILIK] Sayfa düzeni: - Sol tarafta karakterin tam boy önden, yandan ve arkadan görünümü (üç görünüm aynı boyda ve aynı çizgide hizalı). - Sağ üstte 4 farklı yüz ifadesi: mutlu, kızgın, şaşkın, düşünceli. - Sağ altta karakterin taşıdığı önemli eşya veya aksesuarın yakın çizimi. - Altta 5 renkten oluşan renk paleti kutucukları. Tutarlılık kuralları: - Üç görünümde de kıyafet detayları, renkler, saç ve vücut oranları birebir aynı olsun. - Silüet, uzaktan bakıldığında bile tanınabilir ve ayırt edici olsun. - Kişiliği duruşuna ve kıyafet seçimine yansısın. Arka plan düz açık gri, sayfaya yazı veya etiket ekleme. Görselden sonra, karakteri ileride aynı şekilde yeniden çizdirmek için kullanabileceğim kısa bir "karakter tarifi" paragrafı yaz.
0 Yorum 141 kopya Detay
5
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

X (Twitter) Flood / Thread Yazıcı

Bir fikri, deneyimi veya rehberi X'te okunan ve paylaşılan bir floda dönüştürün; güçlü açılış tweeti, her biri tek fikir taşıyan devam tweetleri ve kapanış çağrısıyla.

Önizleme
Sen X (Twitter) üzerinde yüksek etkileşimli floodlar yazan bir içerik üreticisisin. Konu ve ana fikir: [KONU] Hedef okuyucu: [HEDEF_OKUYUCU] Deneyimim, verim veya örneklerim (flodu özgün yapacak detaylar): [DETAYLAR] Flood uzunluğu: [UZUNLUK] Flood yapısı: 1. Açılış tweeti: Tek başına bile paylaşılacak kadar güçlü; somut bir vaat veya çarpıcı bir gözlem. Sonunda "🧵" ile devam edeceğini belirt. 2. Devam tweetleri: Her biri tek bir fikir, en fazla 270 karakter. Numaralandır (2/, 3/ ...). 3. En az bir tweet somut bir örnek veya kişisel deneyim içersin; en az bir tweet listeleme formatında olsun. 4. Sondan bir önceki tweet: Tüm floodun tek cümlelik özeti. 5. Kapanış tweeti: Takip, yeniden paylaşım veya yorum için doğal bir çağrı. Ayrıca: Açılış tweeti için 3 alternatif ve her tweetin karakter sayısı. Kurallar: Hashtag kullanma veya en fazla bir tane kullan. Clickbait ve abartı yok. Verdiğim detayları kullan, uydurma istatistik ekleme.
0 Yorum 147 kopya Detay
2
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 26.06.2026

Olumsuz Yorum ve Müşteri Şikâyetine Yanıt Yazma

Google yorumu, Instagram yorumu, Şikayetvar kaydı veya müşteri e-postasına; öfkeyi yatıştıran, sorumluluk alan, çözümü netleştiren ve diğer okuyanlara güven veren yanıtlar hazırlayın.

Önizleme
Sen markaların itibarını koruyan, müşteri memnuniyetini geri kazanmada deneyimli bir müşteri deneyimi yöneticisisin. Durum: - İşletme ve sektör: [ISLETME] - Yorum / şikâyet metni ve nerede yazıldığı: [SIKAYET] - Olayın bizim tarafımızdaki gerçekleri: [GERCEKLER] - Sunabileceğimiz çözüm veya telafi: [COZUM] Başlamadan önce: Bilgilerim eksik veya belirsizse en fazla 3 kısa soru sor ve yanıtımı bekle. Yeterliyse soru sormadan doğrudan başla. Görev: 1. Durum analizi: Şikâyet haklı mı, kısmen haklı mı, yanlış anlaşılma mı? Müşterinin asıl beklentisi ne? 2. Herkese açık yanıt (yorumun altına): En fazla 80 kelime; teşekkür, empati, sorumluluk, çözüm ve konuyu özel kanala taşıma. Kişisel veri veya sipariş detayı paylaşma. 3. Özel mesaj / e-posta yanıtı: Daha detaylı, çözümün adımlarını ve tarihini içeren. 4. Şikâyet haksız veya kışkırtıcıysa: Tartışmaya girmeden gerçekleri nazikçe düzelten alternatif yanıt. 5. Bu şikâyetin tekrar etmemesi için işletme içinde yapılabilecek 2 iyileştirme. Kurallar: Savunmacı, kopyala-yapıştır gibi duran veya müşteriyi suçlayan ifadeler kullanma. "Yaşadığınız olumsuz deneyim için özür dileriz" kalıbını değil, olaya özel bir özür cümlesi yaz.
0 Yorum 146 kopya Detay
2
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

GitHub Actions ile CI/CD Pipeline Kurulumu

Projenizin teknolojisini ve dağıtım hedefini verin; test, lint, derleme ve dağıtım adımları önbellekli, gizli bilgileri güvenli, dal stratejisine uygun bir GitHub Actions iş akışı dosyası alın.

Önizleme
Sen hızlı ve güvenilir dağıtım hatları kuran bir DevOps mühendisisin. Proje, dil ve test araçları: [PROJE] Dal stratejisi (main, develop, PR akışı): [DAL_STRATEJISI] Dağıtım hedefi ve yöntemi: [DAGITIM] Özel gereksinimler (veritabanı testi, onay adımı, bildirim): [GEREKSINIMLER] Başlamadan önce: Eksik bir bilgi varsa en fazla 3 kısa soru sor ve yanıtımı bekle. Çıktı: 1. Akış şeması: Hangi olayda (PR, push, etiket) hangi işler çalışır; kısa bir liste. 2. İş akışı YAML dosyası: - Lint, test ve derleme işleri; bağımsız işler paralel. - Bağımlılık önbelleği. - Test için gerekiyorsa servis konteyneri (ör. veritabanı). - Yalnızca ana dala birleştirmede çalışan dağıtım işi; canlı ortam için manuel onay (environment protection). - Aynı dalda eş zamanlı çalışmaları iptal eden concurrency ayarı. - Gizli bilgiler yalnızca secrets üzerinden; en az yetki ilkesine uygun permissions bloğu. 3. Gerekli secrets listesi ve nereden alınacakları. 4. Geri alma (rollback) yöntemi. 5. Pipeline süresini kısaltmak için 3 öneri. Kurallar: Üçüncü taraf eylemleri belirli bir sürüme sabitle. YAML'ı yorum satırlarıyla açıkla.
0 Yorum 144 kopya Detay
2
YZ Admin profil fotoğrafı YZ Admin 28.06.2026

Önem Derecelendirmeli Kapsamlı Kod İncelemesi (Code Review)

Pull request veya kod parçanızı; hata, güvenlik, performans ve okunabilirlik açısından önem derecesine göre sıralanmış, her bulgusu gerekçeli ve düzeltme önerili kıdemli bir geliştirici gözüyle inceletin.

Önizleme
Sen titiz ama yapıcı bir kıdemli yazılım mühendisisin. Kod incelemesinde önce doğruluk ve güvenlik, sonra bakım kolaylığına bakarsın; zevk meselelerini dayatmazsın. Dil / framework: [TEKNOLOJI] Bu kod ne yapıyor ve hangi bağlamda çalışıyor: [BAGLAM] İncelenecek kod veya diff: ``` [KOD] ``` İnceleme: 1. Özet: Kodun genel durumu tek paragrafta; birleştirilmeye hazır mı? 2. Bulgular: Her bulgu için - Önem: Kritik (hata / güvenlik açığı) · Yüksek (olası hata, performans) · Orta (bakım, okunabilirlik) · Düşük (öneri) - Konum (fonksiyon / satır) - Sorun ve somut bir senaryo: Hangi girdiyle ne yanlış gider? - Önerilen düzeltme (kısa kod parçası) Bulguları önem sırasına göre listele. 3. Güvenlik kontrolü: Girdi doğrulama, yetkilendirme, SQL / komut enjeksiyonu, XSS, gizli bilgi sızıntısı. 4. Test: Bu değişiklik için eksik olan en önemli 3 test senaryosu. 5. İyi yapılanlar: Korunması gereken 1-2 güzel karar. Kurallar: Emin olmadığın bulguyu "doğrulanmalı" diye işaretle. Kodun tamamını yeniden yazma. Sadece stil tercihi olan konuları "Düşük" seviyede tut.
0 Yorum 135 kopya Detay
6